广东评职称打破唯论文论
近日,广东省人社厅、省科技厅联合制定的《关于进一步改革科技人员职称评价的若干意见》(下称《意见》)正式实施,就“唯论文论”(paper-centric)的职称评审体制进行改革。
请看《中国日报》报道:
FromnowontheevaluationofprofessionaltitlesforscientificandresearchpersonnelinGuangdongwillnolongerbepaper-centricbutfeaturingmorevarietytoapply.
今后,广东省科技人员参加职称评定将有更多可能性,不再“唯论文论”。
《意见》中规定,科技人员在参与职称评审时,研发高新技术(highornewtechnology)并成功实现转化(achievetechnologytransfers)和产业化,或者荣获相关专利(patents)发明奖项的,均可替代一定篇数的论文发表(publishingapaper)要求。
ExpertshavepointedoutthatthemajorityofpublishedpapersinChinahavelittleworthexcepttomeettheprofessionaltitlerequirementandthemajorityofscientificandtechnologicalresultsfailtobetransferredtoindustryforpracticaluse.
专家指出,大多数过国内发表的论文只为评职称,毫无价值,大多数科技成果未能转化发挥实际用途。
Thischangetotheprofessionaltitleassessmentsystemwillbeconducivetopromotingbetterscientificandtechnologicalresearchforthebenefitofsociety.
此次职称评定体制方面的转变,将有利于推动科研更好的服务于社会。
(中国日报网英语点津丁一)
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